（通讯员：王钊、邱利峰）为进一步提升辅导员思想素质和能力水平，推动学校辅导员队伍专业化、职业化建设，为辅导员队伍赋能提质，5月28日上午，学校“2025年辅导员职业素养提升研修班”开班仪式在学术楼1号报告厅举行。

此次培训班是学校积极响应湖北省委关于“干部素质提升年”的部署要求，面向全体专兼职辅导员，联合武汉理工大学继续教育学院举办的素质能力提升培训班。武汉理工大学依法治校办公室主任汪茜、继续教育学院副院长兼教育培训中心副主任张干出席仪式。党委学生工作部负责人，各学院党总支副书记、学生科科长、全体专兼职辅导员参加会议。

会上，党委学生工作部部长张胜洪从战略定位、培训设计、学员期望、纪律要求四个维度系统部署研修班工作，为全体参训人员指明方向。

计算机学院辅导员熊文作为辅导员代表发言，从“初心坚守、能力精进、协同育人”三个维度分享成长感悟。

武汉理工大学继续教育学院副院长张干以“深化校际合作，共育时代新人”为主题，从政策落实、两校优势、合作成果、未来愿景四个维度展开致辞，彰显两校携手推进思政工作高质量发展的责任担当。

开班仪式结束后，汪茜主任作研修班首场专题讲座。她以《学生安全稳定与危机处理能力提升》为题，深入剖析了辅导员工作需要遵循的法治理论与实践路径。讲座既有理论深度，又紧密结合实际案例，深入浅出，金句频出，为辅导员们提供了清晰的工作思路和方法指导。

据悉，本次培训班依托学校辅导员工作坊，以专业赋能为核心理念，精心设计24课时、六期模块化课程，六位大咖为辅导员们拨云见雾，指点迷津。主题聚焦“精准滴灌”，直击工作痛点。围绕思想引领、心理辅导、职业规划、危机应对四大核心素养，既开设《DeepSeek驱动辅导员能力提升》等前沿理论课程，又设置《心理问题识别与危机干预》等实操技能训练，针对性破解辅导员工作中的难点、堵点。形式突出“知行合一”，强化能力转化。每期4学时采用“工作坊”模式，通过案例研讨、情景模拟、系统实操，推动从“知识输入”到“能力输出”的闭环。目标锚定“三化发展”，打造复合型人才。以专业化夯实基础，系统学习教育学、心理学、管理学等跨学科知识；以专家化塑造品牌，培育一批在学工品牌创建、科研能力提升等方面的领军人物，最终形成“既能键对键开展网络思政，又能面对面解决学生困惑”的辅导员队伍。